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【11/16(木)無料セミナー】迫る2024年問題!内定・定着のカギとなる「採用広報」とは

※好評につき第2回開催が決定!本セミナーは9月26日に開催されたセミナー内容と同様になります。

 

2024年問題ももう直前。年内から採用をスタートする企業様必見!

 

人手不足に困ったら、「まずは求人サイトで募集」や「この前の求人原稿でとりあえす掲載」から脱却しませんか?せっかく費用や手間を掛けて掲載した求人内容も、よく見ると求職者にとっては魅力的な情報になっていないかもしれません。

 

本セミナーでは『採用広報』の視点から、今からできる企業の魅力出しについてお伝えします。「自社の強みって何?」「ペルソナってどこまで決めればいいの?」「何を伝えるのが効果的?」そんな課題をお持ちの人事担当者様にこそ知っていただきたい求職者が本当に欲しい情報を徹底解剖!採用フェーズごとに必要なツールや発信すべきコンテンツ内容も具体的にご紹介しますので、自社の採用方針を見直したい方や不安を抱えている方もぜひご参加ください。

 

※予定が合わない方も、ぜひフォームからお申し込みください。
後日、セミナーの内容の録画を送付いたします。

 

セミナーの一部をご紹介!

 

(※過去のセミナー資料となります)

このセミナーで分かること

 

  • 2024年問題で起こる採用課題と対策
  • 注目の「採用広報」、その重要性とは!?
  • 自社の魅力を最大化するメソッド
  • 何が最適解?求職者が知りたい採用コンテンツとは
  • 入社意欲を高める採用ツールの使い分け

 

登壇者

 

株式会社オーサムエージェント
西日本CSチーム

脇田 あかね

 

セミナーの詳細

 

内容 迫る2024年問題!内定・定着のカギとなる「採用広報」とは
日程2023年11月16日(木)

※予定が合わない方も、ぜひお申し込みください。
後日、セミナーの内容の録画を送付いたします。

場所ZOOMによるwebオンラインセミナー
時間11:00〜12:00(開場 10:50)
対象運送・物流業界の人事や採用に関わる方向け
主催株式会社オーサムエージェント
協賛一般社団法人日本事故防止推進機構(通称JAPPA)
料金無料
定員40名

 

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