MISSION
私たちが成し遂げるべきこと
“採用”は終わりじゃない。
私たちはエッセンシャルワーカーの
“働きがい”を増やし続ける。
“採用”は終わりじゃない。
私たちは
エッセンシャルワーカーの
“働きがい”を増やし続ける。
採用は「企業」と「人」が出会うスタートライン。
「人」が定着、活躍、成長することで「企業」は大きくなり、
同時に「企業」には、常に新たな変化が求められます。
給与水準や福利厚生の見直し、
労働時間の適正化、職場内の人間関係の改善。
従業員が安心して働ける環境を、本気で整えていかなければなりません。
そして、一人ひとりの想いやキャリアに向き合い
「人」を中心に考える経営が、これまで以上に重要になります。
だからこそ私たちは「企業」が”居場所”になり、
「人」が”輝ける”まで共に歩みたい。
それは、求人広告で採用を成功させることにとどまらず、
企業の「今」に踏み込み、人と組織の本質に向き合うということ。
私たちが事業の成長に貢献し、一人ひとりの働きがいを増やすことで
社会を支えるエッセンシャル領域で働くことが、誰かの“誇り”となり
「かっこいい仕事だ」と胸を張って言える未来を目指して。
そして、信じています。
エッセンシャルワークが「子どもたちの憧れの職業」となり
社会の「当たり前」を守り続ける原動力になると。
採用は「企業」と「人」が出会うスタートライン。
「人」が定着、活躍、成長することで「企業」は大きくなり、同時に「企業」には、常に新たな変化が求められます。
給与水準や福利厚生の見直し、労働時間の適正化、職場内の人間関係の改善。
従業員が安心して働ける環境を、本気で整えていかなければなりません。
そして、一人ひとりの想いやキャリアに向き合い「人」を中心に考える経営が、これまで以上に重要になります。
だからこそ私たちは「企業」が”居場所”になり、「人」が”輝ける”まで共に歩みたい。
それは、求人広告で採用を成功させることにとどまらず、企業の「今」に踏み込み、人と組織の本質に向き合うということ。
私たちが事業の成長に貢献し、一人ひとりの働きがいを増やすことで社会を支えるエッセンシャル領域で働くことが、誰かの“誇り”となり
「かっこいい仕事だ」と胸を張って言える未来を目指して。
そして、信じています。
エッセンシャルワークが「子どもたちの憧れの職業」となり社会の「当たり前」を守り続ける原動力になると。